| 【求職意向】 |
| 期望工作性質(zhì)： |
全職
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| 期望職能職位： |
生產(chǎn)部經(jīng)理 |
| 期望工作地點(diǎn)： |
北京市-北京 |
| 期望月薪： |
面議 |
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| 【工作經(jīng)驗(yàn)】 |
| | | 2019年5月-至今： | 北京匯德峰服裝有限公司 | | 企業(yè)規(guī)模： | 500-1000人 | | 部 門： | 北京匯德峰服裝有限公司 | 職 位： | 生產(chǎn)經(jīng)理 | | 工作描述： | 我主要負(fù)責(zé)生產(chǎn)部門以下工作事項(xiàng)
1、根據(jù)公司產(chǎn)品檔次拓展同等級(jí)別的加工廠
2、根據(jù)公司商品上市時(shí)間計(jì)劃工廠上線時(shí)間和回貨時(shí)間
3、催技術(shù)部紙板，樣衣完成時(shí)間
4、催供應(yīng)部面輔料入庫(kù)完成時(shí)間
5、安排工廠打首件
6、談工費(fèi)，交期、付款方式、溝通業(yè)務(wù)流程，質(zhì)量具體要求、簽合同
7、通知庫(kù)房發(fā)大貨面輔料、跟進(jìn)生產(chǎn)進(jìn)度、質(zhì)量把控、安排大貨入庫(kù)
8、根據(jù)交期、質(zhì)量情況給出處理意見，結(jié)貨款
9、對(duì)本部門的統(tǒng)計(jì)、跟單員崗位職的制定與考核
10、貨比三家降低公司生產(chǎn)成本
11、處理生產(chǎn)過程中出現(xiàn)的各種問題，盡力確保保質(zhì)保量按交期回大貨。
12、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交代的其它臨時(shí)性的任務(wù)。 | |
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| | | 2017年6月-2019年5月： | 綾致時(shí)裝（天津）有限公司 | | 企業(yè)規(guī)模： | 500-1000人 | | 部 門： | 綾致時(shí)裝（天津）有限公司 | 職 位： | 男裝工藝師 | | 工作描述： | 負(fù)責(zé)對(duì)西服，外套，牛仔，皮衣的尺寸制定，板型審核，工藝要求，前期開發(fā)頭樣，中期樣，銷售樣，試身樣，PP樣的確認(rèn)及修改意見。定期出差到供應(yīng)商的工廠檢驗(yàn)工廠，指導(dǎo)車間在實(shí)際生產(chǎn)中應(yīng)怎樣避免生產(chǎn)弊端，要求定期改進(jìn)。對(duì)新開發(fā)的款式提供合理的工藝建議，中期樣時(shí)適當(dāng)給一些設(shè)計(jì)建議。 | |
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| | | 2016年1月-2017年5月： | 北京光華時(shí)代服裝紡織有限公司 | | 企業(yè)規(guī)模： | 50-100人 | | 部 門： | 北京光華時(shí)代服裝紡織有限公司 | 職 位： | 版師 | | 工作描述： | 負(fù)責(zé)第三事業(yè)部Zara制版的相關(guān)工作，后又調(diào)到第五事業(yè)部負(fù)責(zé)mango制版等相關(guān)工作 | |
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| 【教育】 |
| 1997年9月 - 1999年7月 | 德惠職業(yè)高中 | 服裝設(shè)計(jì)與工程 | 中專 | |
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| 【附加信息】 |
| 自我評(píng)價(jià): | 個(gè)人從1999年參加工作，一直到現(xiàn)在是在服裝行業(yè)里已有22年了，曾擔(dān)任過版師、工藝師、車間主任、技術(shù)部長(zhǎng)、品控部長(zhǎng)、生產(chǎn)經(jīng)理，對(duì)服裝行業(yè)的各個(gè)部門非常了解，在私企、中外合資企業(yè)、國(guó)企、外企都工作過，適應(yīng)能力很強(qiáng)，對(duì)服裝中高檔品牌的質(zhì)量要求也是非常清楚的，各類工廠的資源十分豐富，快速調(diào)配生產(chǎn)突發(fā)事件，能做到把公司損失降到最低。 |
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| 【聯(lián)系方式】 |
