| 【求職意向】 |
| 期望工作性質(zhì)： |
全職
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| 期望職能職位： |
會計 |
| 期望工作地點： |
北京市-北京 |
| 期望月薪： |
面議 |
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| 【工作經(jīng)驗】 |
| | | 2020年12月-至今： | 透徹影像（北京）科技有限公司 | | 企業(yè)規(guī)模： | 500-1000人 | | 部 門： | 透徹影像（北京）科技有限公司 | 職 位： | 財務經(jīng)理 | | 工作描述： | 1.負責該人工智能創(chuàng)業(yè)公司的日常賬務處理、稅務、根據(jù)公司業(yè)務特征更換財務軟件，梳理歷史財務數(shù)據(jù)，建立各項業(yè)務的財務數(shù)據(jù)表。
2.建立預算管理體系與流程，資金管理與預測。
3.建立財務分析模板，進行盈虧平衡分析、利潤變動原因分析、成本費用結(jié)構(gòu)分析、現(xiàn)金流分析、業(yè)務線經(jīng)營分析、人效分析等。
4.建立財務制度與內(nèi)控管理體系。
5.融資盡調(diào)支持。 | |
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| | | 2010年12月-2018年7月： | 小松（中國）礦山設(shè)備有限公司 | | 企業(yè)規(guī)模： | 500-1000人 | | 部 門： | 小松（中國）礦山設(shè)備有限公司 | 職 位： | 財務經(jīng)理 | | 工作描述： | 201601-201807 財務經(jīng)理
1.協(xié)調(diào)指導財務團隊日常財務工作，財務團隊培訓與考核。
2.向上級匯報重要工作事項，制作財務分析與預測報表、債權(quán)會議報告等。
3.制定財務政策，完善工作流程，防控風險；跨部門溝通協(xié)調(diào)，合作解決疑難問題；協(xié)助分公司財務工作流程改善。 201405-201512 預算與管理會計主管
1.年度、季度、月度預算編制與跟蹤，預實對比差異分析，成本分析與成本控制，資金預測與現(xiàn)金流管理。
2.財務分析相關(guān)工作。 201012-201405 總賬會計
1.收入成本核算、進銷存核算、應收應付管理及稅務相關(guān)日常會計工作。
2.海關(guān)進出口相關(guān)賬務處理、收付匯、轉(zhuǎn)口貿(mào)易、遠期外匯預約等外匯業(yè)務處理。
3.編制會計報表、合并報表、成本性態(tài)利潤表及財務分析報表。
4.應對審計及政府各部門月報及年檢（稅務、統(tǒng)計、財政、外管局、海關(guān)、工商等）。 | |
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| | | 2009年4月-2010年12月： | 全球國際貨運代理（中國）有限公司 | | 企業(yè)規(guī)模： | 500-1000人 | | 部 門： | 北京分公司 | 職 位： | 應收會計 | | 工作描述： | 1.應收會計：SAP中應收賬款銷賬。
2.信用控制專員：審核業(yè)務部門提交的信用申請、客戶信用調(diào)查、信用報告總結(jié)、與業(yè)務部門溝通后對客戶授信、監(jiān)督客戶賬戶狀況、編制月度賬齡分析表、信用管理報表等。 | |
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| 【教育】 |
| 2002年9月 - 2006年7月 | 北京工業(yè)大學 | 會計學 | 本科 | |
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| 【附加信息】 |
| 自我評價: | 中級會計職稱，注冊會計師考試已通過五科（會計、財務成本管、稅法、戰(zhàn)略、審計）；
十余年外企工作經(jīng)驗，一年創(chuàng)業(yè)公司工作經(jīng)驗，擅長財務賬套初始搭建、財務分析、預算管理、資金管理、內(nèi)控與風險管理、合并報表等，帶過4人團隊；
工作態(tài)度積極，效率高，具有良好細致的工作習慣，熱愛學習與鉆研業(yè)務，善于與業(yè)務部門配合。 |
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| 【聯(lián)系方式】 |
