| 【求職意向】 |
| 期望工作性質(zhì)： |
全職
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| 期望職能職位： |
貨品(商品)經(jīng)理 |
| 期望工作地點(diǎn)： |
北京市-北京 |
| 期望月薪： |
面議 |
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| 【工作經(jīng)驗(yàn)】 |
| | | 2015年4月-至今： | 北京汪小荷服飾科技有限公司 | | 企業(yè)規(guī)模： | 100-500人 | | 部 門(mén)： | 北京汪小荷服飾科技有限公司 | 職 位： | 商品運(yùn)營(yíng) | | 工作描述： | 1、根據(jù)商品進(jìn)銷(xiāo)存數(shù)據(jù)進(jìn)行分析，合理訂貨，評(píng)估并規(guī)劃貨品調(diào)控策略；
2、協(xié)調(diào)跟進(jìn)商品的發(fā)送、流轉(zhuǎn)、分配、調(diào)撥等工作；
3、及時(shí)關(guān)注市場(chǎng)動(dòng)態(tài)，調(diào)整庫(kù)存，做貨品促銷(xiāo)規(guī)劃，與市場(chǎng)同步；
4、暢銷(xiāo)商品及時(shí)提出追單建議；
5、指導(dǎo)下屬員工工作，并對(duì)其表現(xiàn)進(jìn)行評(píng)價(jià)與考核；
6、通過(guò)數(shù)據(jù)分析，監(jiān)控商品備品的充足，及時(shí)預(yù)警相關(guān)部門(mén)；
7、根據(jù)近兩年銷(xiāo)售的商品，企劃下一季的貨品結(jié)構(gòu)。。
8、結(jié)合歷史客戶(hù)及直營(yíng)歷史銷(xiāo)售數(shù)據(jù)，測(cè)算下一季的貨品需求。
9、結(jié)合生產(chǎn)供應(yīng)鏈系統(tǒng)，結(jié)合VIM模式，合理的增加暴款追單，滯銷(xiāo)清倉(cāng)，減少庫(kù)存。 | |
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| | | 2011年11月-2014年10月： | 北京貝塔尼時(shí)裝有限公司 | | 企業(yè)規(guī)模： | 100-500人 | | 部 門(mén)： | 北京貝塔尼時(shí)裝有限公司 | 職 位： | 商品部經(jīng)理 | | 工作描述： | 1、負(fù)責(zé)制定季度產(chǎn)品開(kāi)發(fā)需求計(jì)劃與產(chǎn)品上市計(jì)劃
2、跟進(jìn)產(chǎn)品設(shè)計(jì)開(kāi)發(fā)進(jìn)度，促進(jìn)開(kāi)發(fā)任務(wù)按時(shí)完成
3、負(fù)責(zé)訂貨會(huì)與日常商品基礎(chǔ)資料建立與完善
4、負(fù)責(zé)各季度商品的新規(guī)劃上市，舊款產(chǎn)品重組與轉(zhuǎn)流規(guī)劃工作
5、負(fù)責(zé)直營(yíng)終端商品調(diào)配與庫(kù)存監(jiān)控工作
6、根據(jù)商品銷(xiāo)售進(jìn)度，負(fù)責(zé)定期對(duì)銷(xiāo)售商品進(jìn)行有效數(shù)據(jù)分析，促進(jìn)銷(xiāo)售改善。
7、負(fù)責(zé)擬訂庫(kù)存消化計(jì)劃，完成最佳的庫(kù)存控制
8、負(fù)責(zé)本部門(mén)運(yùn)作管理系統(tǒng)建設(shè)，定期提升部門(mén)員工的管理技能、業(yè)務(wù)技能、綜合素質(zhì)。
9、協(xié)調(diào)研發(fā)部、生產(chǎn)采購(gòu)部、陳列部、商品培訓(xùn)部、商品部和市場(chǎng)銷(xiāo)售部之間串聯(lián)銜接工作。 | |
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| | | 2007年9月-2011年10月： | 北京青山百世服裝有限公司 | | 企業(yè)規(guī)模： | 100-500人 | | 部 門(mén)： | 北京青山百世服裝有限公司 | 職 位： | 供應(yīng)鏈主管 | | 工作描述： | 1 制定公司的戰(zhàn)略規(guī)劃與年度計(jì)劃，負(fù)責(zé)監(jiān)管和推進(jìn)各區(qū)域的年度計(jì)劃實(shí)施
2 負(fù)責(zé)總部的各項(xiàng)規(guī)章制度、指令及目標(biāo)，組織制定區(qū)域相應(yīng)的實(shí)施細(xì)則，監(jiān)督并反饋執(zhí)行結(jié)果
3 定期分析年度計(jì)劃以及整體完成情況，根據(jù)各地區(qū)的實(shí)際情況提出并推進(jìn)有針對(duì)性的管理改進(jìn)措施
4 審核各區(qū)域所轄門(mén)店商品規(guī)劃和品牌組合、招商計(jì)劃，監(jiān)控其招商進(jìn)度及執(zhí)行情況
5 審核各區(qū)域所轄門(mén)店企劃工作計(jì)劃、大型企劃活動(dòng)方案，監(jiān)控其執(zhí)行情況
6 監(jiān)督各區(qū)域所轄門(mén)店的日常經(jīng)營(yíng)情況
7 審核各區(qū)域所轄門(mén)店年度財(cái)務(wù)計(jì)劃和預(yù)算計(jì)劃
8 監(jiān)督并控制和區(qū)域所轄門(mén)店預(yù)算執(zhí)行情況
9 對(duì)各區(qū)域所轄門(mén)店的關(guān)鍵崗位人員的任免提出建議
10 負(fù)責(zé)各區(qū)域所有副總經(jīng)理、所轄門(mén)店總經(jīng)理的工作指導(dǎo)和績(jī)效考核 | |
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| 【教育】 |
| 2007年9月 - 2008年6月 | 美國(guó)協(xié)和大學(xué)北京分部 | 供應(yīng)鏈、物流管理 | 專(zhuān)科 | | 專(zhuān)業(yè)描述： | 未填寫(xiě) |
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| 【附加信息】 |
| 自我評(píng)價(jià): | 想知道就留下郵箱，我的郵箱是LIOJIANPIN2008@126.com |
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| 【聯(lián)系方式】 |
