| 【求職意向】 |
| 期望工作性質(zhì)： |
全職
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| 期望職能職位： |
倉庫管理人員 |
| 期望工作地點： |
北京市-北京 |
| 期望月薪： |
面議 |
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| 【工作經(jīng)驗】 |
| | | 2015年12月-2016年9月： | 北京億海冠群科技有限公司 | | 企業(yè)規(guī)模： | 100-500人 | | 部 門： | 電商倉儲部 | 職 位： | 倉儲部經(jīng)理 | | 工作描述： | 1、負(fù)責(zé)倉儲物流整體工作事務(wù)及日常管理工作，統(tǒng)籌人員、車輛、設(shè)備、倉庫、貨物等運作的全面綜合性管理。
2、據(jù)企業(yè)年度經(jīng)營計劃及戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃綱要，制定倉儲部總體工作計劃及業(yè)務(wù)發(fā)展規(guī)劃，并有效地監(jiān)督及貫徹執(zhí)行。
3、根據(jù)企業(yè)經(jīng)營管理的整體要求，建立和健全倉儲部門規(guī)章制度和流程規(guī)范，負(fù)責(zé)制定和修訂倉儲部收發(fā)貨、作業(yè)流程等各項管理制度并貫徹實施；
4、 根據(jù)企業(yè)倉儲工作特點編制倉儲現(xiàn)控管理的各項流程和標(biāo)準(zhǔn)（如7s管理等）；構(gòu)建規(guī)范、完整的倉儲物流操作報表并及時反饋操作等管理體系；
5、對倉儲的合理化布局與管理：合理規(guī)劃各分倉的儲存空間及貨物的儲存方式和倉位調(diào)整，負(fù)責(zé)制定各倉儲位的規(guī)化、標(biāo)識、防火、防盜、防潮及貨物準(zhǔn)確性的管理標(biāo)準(zhǔn)；
6、制定對倉儲整體計劃執(zhí)行的分月度工作計劃、分析和總結(jié)部門工作狀況及下一階段的工作思路，貫徹執(zhí)行企業(yè)下達(dá)的儲存工作任務(wù)，帶領(lǐng)與督促員工完成倉儲目標(biāo)任務(wù)，并將各項任務(wù)落實到人；
7、負(fù)責(zé)對倉儲進、出庫，庫存等操作進行審核與監(jiān)督; 對各項工作制度的執(zhí)行情況進行跟蹤管理，簽收貨倉各級重要文件和單據(jù)并妥善存檔；
8、建立倉儲安全庫存機制，對倉儲各種物資進行存量分析和控制，采取有效措施控制成本; 確保合理庫存，合理使用；
9、負(fù)責(zé)倉儲的貨物、人員安全及防護，進行安全評估，不斷改善庫存管理安全，確保倉儲物資免受損失;及時地定期回顧并匯報倉儲安全及運行狀況并采取有效預(yù)防措施；
10、組織倉儲日常盤點工作，使報表賬目實物與之相符。定期組織實物盤存，做到賬實相符，賬卡相符，出具盤點表及分析報告，負(fù)責(zé)督促及時評估和處理不良物料和呆滯物料，負(fù)責(zé)管控庫存盤點缺損率，收貨及時率，發(fā)貨及時率，收發(fā)貨準(zhǔn)確率，單據(jù)完整率;
11、督促各分倉儲對各類報表的準(zhǔn)時、及時上報，監(jiān)督負(fù)責(zé)加強報表書寫的準(zhǔn)確性與規(guī)范性和分析管理，參考分析結(jié)果，提出改進建議并組織落實物資數(shù)據(jù)管理和統(tǒng)計；
12、負(fù)責(zé)制定物流配送相關(guān)操作及安全管理的具體措施、流程，并負(fù)責(zé)在實施中的指導(dǎo)與監(jiān)督，制定與執(zhí)行配送工作計劃，對配送工作規(guī)范和考核標(biāo)準(zhǔn)，不斷進行總結(jié)和完善；
13、制定配送應(yīng)急處理預(yù)案，進行配送事故的調(diào)查和處理。負(fù)責(zé)處理物流配送過程中的各項突發(fā)性事件，并在最短的時間內(nèi)做出正確處理方案，根據(jù)公司需求和配送方式安排貨品發(fā)送及跟蹤貨品到達(dá)情況；
14、根據(jù)倉儲部總體工作計劃，負(fù)責(zé)制定年度物流計劃及費用預(yù)算工作，配送成本及效率的分析，運力需求評估，配送路線及距離的審查，配送流程的優(yōu)化，監(jiān)管配送流程執(zhí)行，保證配送準(zhǔn)確；負(fù)責(zé)提供各項貨品的庫存動態(tài)及預(yù)警工作管理；
15、實施妥善的車輛保養(yǎng)計劃和維修，制定和監(jiān)督執(zhí)行物流設(shè)備安全性檢查計劃，防范車輛、設(shè)備等機械性故障發(fā)生；督導(dǎo)設(shè)備的使用及安置，確保倉儲正常運作；
16、創(chuàng)建倉儲部優(yōu)秀管理團隊，協(xié)協(xié)助人力資源做好員工選撥、配備、培訓(xùn)、績效考核工作；合理調(diào)配員工開展工作、督促其執(zhí)行計劃，積極調(diào)動其能動性，努力提高其服務(wù)意識；不斷提升物流管理水平及員工技能；不斷地加強培養(yǎng)員工團結(jié)協(xié)作；
17、負(fù)責(zé)倉儲部與公司各個職能部門之間的協(xié)調(diào)工作，不斷地加強部門間的有效溝通與協(xié)作；做好內(nèi)外部的協(xié)調(diào)對接工作，以便綜合運用企業(yè)組織資源達(dá)成企業(yè)運營績效；
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| | | 2010年4月-2015年12月： | 北京美順達(dá)技術(shù)開發(fā)有限公司 | | 企業(yè)規(guī)模： | 100-500人 | | 部 門： | 倉儲部 | 職 位： | 倉儲部經(jīng)理 | | 工作描述： | 1、負(fù)責(zé)倉儲物流整體工作事務(wù)及日常管理工作，兼顧部門員工、設(shè)備、倉庫、物料等協(xié)調(diào)管理；
2、根據(jù)公司發(fā)展規(guī)劃，制定倉儲部總體工作計劃及業(yè)務(wù)規(guī)劃并逐漸地完善；
3、根據(jù)公司經(jīng)營管理要求及倉儲工作特性，負(fù)責(zé)制定和修訂倉儲出入庫管理、作業(yè)流程等管理制度，完善倉儲管理的各項流程與標(biāo)準(zhǔn)，參與制定企業(yè)全面質(zhì)量管理制度體系，參與建設(shè)服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)體系，構(gòu)建規(guī)范、完整的倉儲物流管理制度體系并貫徹執(zhí)行及監(jiān)督實施情況；
4、構(gòu)建庫房布局合理和管控，合理規(guī)劃各倉儲存空間、物料的儲存方式、倉位調(diào)整；負(fù)責(zé)各分倉儲位的布置、標(biāo)識、防火、防盜、防潮以及物料的確性管理；
5、根據(jù)倉儲部總體工作計劃及發(fā)展規(guī)劃，制定倉庫具體工作計劃，以部門月度計劃為主，分析及總結(jié)部門工作態(tài)勢及現(xiàn)階段工作方向，有效地完成公司下達(dá)的目標(biāo)任務(wù)，并將任務(wù)細(xì)化到個人，執(zhí)行目標(biāo)責(zé)任制；
6、負(fù)責(zé)倉儲部出、入庫，庫存管控等操作進行審核與監(jiān)督，跟蹤各項工作制度的執(zhí)行情況，簽收及存檔倉庫的文件及單據(jù)；
7、建立倉儲庫存安全機制，對庫存狀況進行存量分析和控制，嚴(yán)格控制物料儲備額度，有效控制庫存成本及確保賬卡物一致及庫存數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性；
8、負(fù)責(zé)倉庫的貨物、人員、設(shè)備安全及防護，不斷改善庫存管理安全，確保倉儲物資免遭損失，及時反饋并匯報倉庫安全和營運狀況，采取有效措施預(yù)防；
9、組織倉庫日常盤點，做到賬實相符、賬卡相符，出具盤點表及分析報告，對盤存差異及損壞等情況實施責(zé)任追究制；對倉儲不良物資及滯料與廢料及時提出處理意見并協(xié)助實施；
10、負(fù)責(zé)對倉儲盤點差異率、收發(fā)貨準(zhǔn)確率、收發(fā)貨及時率文件及單據(jù)完整率等數(shù)據(jù)統(tǒng)計及分析；督促各項報表書寫規(guī)范及分析，提出改進建議；
11、根據(jù)倉儲總體工作計劃，負(fù)責(zé)制定和執(zhí)行物流配送相關(guān)操作與安全管理的具體措施流程，制定和工作執(zhí)行物流配送計劃，對配送工作規(guī)范及考核標(biāo)準(zhǔn)進行總結(jié)及完善；
12、負(fù)責(zé)制定配送應(yīng)急處理機制。以有效的應(yīng)急處理預(yù)案對配送過程中出現(xiàn)的各種突發(fā)性事件等配送事故進行及時處理，在有效的時間內(nèi)迅速做出正確方案，根據(jù)公司需求及配送方式操作貨品發(fā)貨及跟蹤貨品到達(dá)狀況；
13、根據(jù)倉儲發(fā)展規(guī)劃，負(fù)責(zé)制定倉儲年度物流計劃及各項費用預(yù)算，對配送成本及效率的分析及評估、配送路線及距離的核查、配送流程的優(yōu)化，監(jiān)管配送流程執(zhí)行，保障配送及時準(zhǔn)確到位，及時掌握與提供庫存態(tài)勢；
14、做好倉儲部團隊建設(shè)，搭建和諧型及學(xué)習(xí)型團隊，協(xié)助做好員工的選撥、配備、培訓(xùn)、考核等工作，合理調(diào)動員工工作積極性，不斷提升業(yè)務(wù)工作技能及服務(wù)意識，努力培養(yǎng)團隊協(xié)作能力，不斷提升倉儲物流管理水平；
15、負(fù)責(zé)倉儲部與其他職能部門的溝通協(xié)調(diào)事宜，加強公司內(nèi)外相關(guān)業(yè)務(wù)部門的協(xié)作，做好倉庫、設(shè)備、車輛、人員等安全性維護及檢查，確保倉儲和諧運作。 | |
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| | | 2009年1月-2010年4月： | 華聯(lián) | | 企業(yè)規(guī)模： | 100-500人 | | 部 門： | 財務(wù)部 | 職 位： | 財務(wù)助理兼?zhèn)}管 | | 工作描述： | 1、在出納崗位時：負(fù)責(zé)公司現(xiàn)金、票據(jù)及銀行存款的保管、出納和記錄；按時間順序?qū)ΜF(xiàn)金、銀行存款日記賬等進行登記，確保準(zhǔn)確無誤；按照會計填制的收付款憑證，核對憑證金額及后附單據(jù)無誤后，辦理收付款業(yè)務(wù)；月末核對總賬和日記賬；掌握小額現(xiàn)金并負(fù)責(zé)員工報銷的審核；簽收及保管業(yè)務(wù)部門遞交的匯票、支票等并及時解入銀行；協(xié)助會計做好各種賬務(wù)的處理工作。 2、在會計助理崗位時：各項營業(yè)收入統(tǒng)計、采購及營業(yè)費用支出統(tǒng)計、員工工資及提成的核算，進銷存統(tǒng)計及錄入；負(fù)責(zé)公司應(yīng)收應(yīng)付賬務(wù)工作，核對當(dāng)月商品收發(fā)數(shù)量、單價；負(fù)責(zé)各項憑證和文件的歸檔、保管，憑證裝訂及公司內(nèi)部往來查詢工作；申請票據(jù)，購買發(fā)票、協(xié)助準(zhǔn)備和報送會計報表、協(xié)助辦理稅務(wù)報表的申報等。 3、在倉管崗位時：按時上下班，到崗后巡視倉庫，檢查是否有可疑現(xiàn)象，發(fā)現(xiàn)情況及時向上級匯報，下班時應(yīng)檢查門窗是否鎖好，所有開關(guān)是否關(guān)好；認(rèn)真做好倉庫的安全、整理工作，經(jīng)常打掃倉庫，整理堆放貨物，及時檢查火災(zāi)隱患；檢查防盜、防蟲蛀、防鼠咬、防霉變等安全措施和衛(wèi)生措施是否落實，保證庫存物資完好無損；負(fù)責(zé)物資的收發(fā)存工作，收貨時，對進倉貨物嚴(yán)格根據(jù)己審批的采購訂單按質(zhì)、按量驗收，并根據(jù)發(fā)票記錄的名稱、規(guī)格、型號、單位、數(shù)量、價格、金額打印入庫單，并在貨物及系統(tǒng)上標(biāo)明進貨時間及批次，屬于不符合質(zhì)量要求的，堅決退貨，嚴(yán)把質(zhì)量關(guān)；驗收入庫的物資，必須按類別進行合理位置碼放，做到整齊、美觀；發(fā)貨時，一定要嚴(yán)格審核各項領(lǐng)用手續(xù)是否齊全，并要嚴(yán)格驗證審批人的簽名式樣，對于手續(xù)欠妥者，拒絕發(fā)貨；物品出庫或入庫及時打印出庫單或入庫單，隨時查核，做到入單及時，月結(jié)貨物驗收合格及時將單據(jù)交與供應(yīng)商，做到當(dāng)日單據(jù)當(dāng)日清理；做好月底倉庫盤點工作，及時結(jié)出月末庫存數(shù)據(jù)交付財務(wù)主管，做好各種單據(jù)報表的歸檔整理工作； | |
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| | | 2008年1月-2009年1月： | 北京佳智康公司 | | 企業(yè)規(guī)模： | 30-50人 | | 部 門： | 財務(wù)部 | 職 位： | 財務(wù)助理 | | 工作描述： | 負(fù)責(zé)財務(wù)核算方面的工作； 負(fù)責(zé)財務(wù)檔案的管理和查詢； 負(fù)責(zé)公司財務(wù)賬目的處理； 負(fù)責(zé)對已審核的原始憑證及時填制記賬憑證并記帳； 其他相關(guān)工作：協(xié)助準(zhǔn)備和報送會計報表、協(xié)助辦理稅務(wù)報表等
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| 【教育】 |
| 2006年7月 - 2010年7月 | 中國人民大學(xué) | 工商企業(yè)管理 | 本科 | |
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| 【附加信息】 |
| 自我評價: | 1、 誠信正直、愛崗敬業(yè)、穩(wěn)重細(xì)心、務(wù)實求真、廉潔自律；
2、具有較強的責(zé)任心和團隊合作精神，吃苦耐勞、積極樂觀、注重細(xì)節(jié)、抗壓能力強以及良好的職業(yè)操守與信仰；
3、具備良好的團隊管理能力、良好的解決問題的能力和溝通協(xié)調(diào)能力；
4、獨立工作能力強，積極進取，追求效率，應(yīng)變及執(zhí)行能力強，條理清晰、具有較強的邏輯思維和數(shù)據(jù)分析能力，能從全局角度考慮問題；
5、熟悉物流倉儲管理業(yè)務(wù)流程和信息管理系統(tǒng)，熟練使用基本辦公管理軟件：如速達(dá)，金蝶，管易、用友（u8、u9）、SAP、8ManageERP等等OFFICE辦公軟件，熟悉庫存管理相關(guān)財務(wù)知識；
6、擁有良好的人際交往能力，賦予真摯、友善、富于感染親和力地建立和諧、融洽的良好人際關(guān)系，注重時間管理與效率管理；’
7、不斷地進行倉儲物流等企業(yè)管理相關(guān)方面學(xué)習(xí)，熟悉和掌握有關(guān)物流法律法規(guī)等方針政策，以便適應(yīng)崗位發(fā)展及態(tài)勢的需要；
8、愛好廣泛，涉獵書籍廣泛；廣交人士；注重體健；
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| 【聯(lián)系方式】 |
