| 【求職意向】 |
| 期望工作性質： |
全職
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| 期望職能職位： |
項目經理 生產部經理 |
| 期望工作地點： |
上海市-上海 |
| 期望月薪： |
面議 |
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| 【工作經驗】 |
| | | 2009年2月-2014年4月： | 上海絲綢集團品牌 LILY 發展有限公司 | | 企業規模： | 500-1000人 | | 部 門： | 梭織部 | 職 位： | 部門經理 | | 離職原因： | 發展空間 | | 工作描述： | 1、團隊建設。負責部門梯隊建設和員工績效管理，激勵每位成員達成考核指標，業務操作流程規范，明確部門人員的分工并按約定執行績效考核方案。 2、生產管理。全面負責每年四季的產品開發和生產，落實產品下單與跟單的管理、采購合同審核等事項,及時解決生產過程中出現的各種問題,產品質量監控，致力于“保質、保量、準時出貨”為己任。 3、控制成本，包括開發成本和采購成本。擬訂和執行采購戰略,制定采購計劃，提交采購預算，控制每季的掛率及毛利的達成，以滿足銷售需要 4、供應商管理。建立和完善供應商分類管理制度和供應商檔案，定期的考核、篩選和評估，按公司的發展要求完成每季的供應商開發和審核工作。 5、負責部門的日常管理工作，及時并果斷處理部門間的問題，有技巧地和工藝技術團隊，品控團隊，設計團隊，商品團隊間和諧默契地工作。 | |
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| | | 2002年10月-2009年1月： | 新卓越企業（香港）有限公司 | | 企業規模： | 30-50人 | | 部 門： | 貿易部 | 職 位： | 經理 | | 離職原因： | 尋求更好的挑戰及發展空間 | | 工作描述： | 1、負責接單、下單，與工廠簽訂生產合同，跟蹤訂單（針織和梭織）的生產進度，安排儲運部進行貨物的出運定艙、報關等；及時果斷地處理生產中的突發問題，能妥善處理工廠客戶及公司之間的索賠問題。 2、負責審核信用證，出運及議付單據，以保證及時收匯，規避不必要的風險。負責與出口代理公司的協調與溝通，負責公司的資金調度，合理提高資金的利用率并保證工廠的貨款及時到位。負責訂單利潤統計結算，及時將訂單的盈虧情況報告給公司總經理。 | |
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| | | 2001年10月-2002年9月： | 富勝國際企業有限公司 | | 企業規模： | 100-500人 | | 部 門： | 貿易部 | 職 位： | 業務經理 | | 工作描述： | 負責下單,與工廠簽定生產合同，跟蹤定單的生產進度,并安排QC部門及時跟進貨物的質量,保證貨物的按時出口. | |
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| | | 1994年5月-2001年8月： | 賓益發展有限公司 | | 企業規模： | 50-100人 | | 部 門： | 貿易部 | 職 位： | 從業務員到經理 | | 工作描述： | 負責與工廠簽定梭織面料的生產加工合同并跟蹤面料的進度及質量為成衣生產做準備。 負責成衣定單的核價及工廠的開發，陸續負責所有定單的生產安排及出運訂艙，繕制報關資料、與船運公司協調貨物出運事宜； 負責繕制銀行議付單據，包括C/O，FORMA等，與銀行協調交單事宜； 負責新季的樣品開發及推銷樣的定價及生產。 | |
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| | | 1985年7月-1994年4月： | 上海印染針織廠 | | 企業規模： | 1000-9999人 | | 部 門： | 服裝實業部 | 職 位： | 生產計劃員 | | 工作描述： | 從學校走上了工作崗位，學習了針織圓機織造,染色,印花等工藝,為今后的工作提供了技術上的幫助.陸續從事了針織織造和染色的生產工藝工作,在后來的四年于服裝部擔任針織面料的生產計劃,為全廠的外銷服裝定單組織面料,對各類針織面料的生產積累了豐富的經驗. | |
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| 【教育】 |
| 1984年7月 - 1985年7月 | 上海紡織工業專科學校 | 針織專業 | 專科 | | 專業描述： | 學習針織織物的織造 染整及成衣等工藝， 畢業設計為 XX 家針織廠設計 |
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| 【聯系方式】 |
