| 【求職意向】 |
| 期望工作性質(zhì)： |
全職
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| 期望職能職位： |
財務(wù)經(jīng)理/主管 |
| 期望工作地點： |
上海市-上海 |
| 期望月薪： |
面議 |
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| 【工作經(jīng)驗】 |
| | | 2007年1月-至今： | 某歐美500強企業(yè) | | 企業(yè)規(guī)模： | 100-500人 | | 部 門： | 某歐美500強企業(yè) | 職 位： | 總賬高級會計 | | 工作描述： |
★ 審核各成本中心費用的歸集和分配、根據(jù)預算完成各類預提調(diào)整事項；
★ 嚴格合同及入賬要求，按品牌、區(qū)域、客戶匯總分析銷售折扣和返利、A&P、DSR等費用開支；
★ 與歷史和預算數(shù)據(jù)進行對比，對收入、毛利、費用等進行多角度的差異分析，為實施改進提供支持；
★ 編制中外方財務(wù)報表，協(xié)助做好內(nèi)外部審計和年度所得稅匯算清繳工作；
★ 負責存貨跌價準備的計提、監(jiān)督存貨盤點和盈虧處置，完成存貨盤點分析報告及相關(guān)稅務(wù)申報；
★ 負責固定資產(chǎn)的管理，嚴格執(zhí)行有關(guān)資產(chǎn)新增、轉(zhuǎn)移、報廢等的各項政策；
★ 協(xié)助SAP應(yīng)用項目的開發(fā)和實施，以優(yōu)化現(xiàn)有的操作流程 | |
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| | | 2005年7月-2006年12月： | 亞地斯建材（上海）有限公司 | | 企業(yè)規(guī)模： | 100-500人 | | 部 門： | 亞地斯建材（上海）有限公司 | 職 位： | 財務(wù)分析 | | 工作描述： |
★ 負責費用、應(yīng)收款帳齡及產(chǎn)品成本及毛利等分析，完善企業(yè)費用控制、信用管理及成本核算體系；
★ 協(xié)助編制年度預算、滾動預算，完善月、季度內(nèi)部財務(wù)報告體系；根據(jù)內(nèi)審要求，建立健全內(nèi)控流程；
★ 參與SAP項目的前期調(diào)研及評估和預算；參與公司戰(zhàn)略規(guī)劃，協(xié)助內(nèi)、外部訪談、資料搜集和歷史數(shù)據(jù)的匯總分析。 | |
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| | | 2000年7月-2005年6月： | 上海聯(lián)合賽爾生物工程有限公司 | | 企業(yè)規(guī)模： | 100-500人 | | 部 門： | 上海聯(lián)合賽爾生物工程有限公司 | 職 位： | 財務(wù)副經(jīng)理 | | 工作描述： |
★ 負責審核各類款項及費用，進行現(xiàn)金流量分析及控制，落實各項本外幣貸款，盡可能提高資金使用效率；
★ 負責結(jié)賬及相關(guān)賬戶調(diào)整，編制內(nèi)外部報表；完成各項納稅申報工作，充分利用稅收優(yōu)惠政策，協(xié)助做好稅收籌劃；
★ 協(xié)助內(nèi)外部審計，建立健全財務(wù)信息化系統(tǒng)；與銀行、稅務(wù)、外管局、會計師事務(wù)所等機構(gòu)建立和保持良好的關(guān)系。 | |
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| | | 1997年11月-2000年4月： | 香港萬事昌集團（溫莎花園、君悅花園、法華苑等物業(yè)） | | 企業(yè)規(guī)模： | 500-1000人 | | 部 門： | 香港萬事昌集團（溫莎花園、君悅花園、法華苑等物業(yè)） | 職 位： | 資金主管 | | 工作描述： |
★ 負責集團及下屬子公司之間的資金調(diào)撥和往來結(jié)算業(yè)務(wù)，推行E-Bank以提升工作效率；
★ 參與協(xié)助貸款項目的評估，并具體落實放貸資料的申報、還貸及展期等工作。 | |
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| 【教育】 |
| 2004年9月 - 2006年7月 | 復旦大學 | 經(jīng)營管理哲學 | 本科 |
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| 【附加信息】 |
| 自我評價: |
★ 中外合資及獨資企業(yè)財務(wù)工作逾10年，擁有較全面的專業(yè)知識、帳務(wù)處理和財務(wù)管理經(jīng)驗；
★ 熟悉國家財稅法律制度及多種財務(wù)管理軟件（SAP/Kingdee/UFO/Hyperion）
★ 擅長成本費用分析、資金管理和預算控制，具備優(yōu)秀的職業(yè)判斷能力以及分析問題和解決問題的能力。
★ 生性樂觀、開朗，為人坦誠；做事認真，有很強的責任心；
★ 優(yōu)秀的組織協(xié)調(diào)和人際溝通能力；
★ 能夠承受工作壓力，坦然面對挑戰(zhàn)，具有較強的工作適應(yīng)性及接受新事物的能力。
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| 【聯(lián)系方式】 |
