| 【求職意向】 |
| 期望工作性質(zhì)： |
全職
|
|
|
| 期望職能職位： |
生產(chǎn)助理 采購(gòu)主管 |
| 期望工作地點(diǎn)： |
北京市-北京 |
| 期望月薪： |
面議 |
|
| 【工作經(jīng)驗(yàn)】 |
| | | 2019年3月-至今： | 北京齊家六加一教育科技有限公司 | | 企業(yè)規(guī)模： | 50-100人 | | 部 門： | 采購(gòu)部 | 職 位： | 采購(gòu)專員 | | 工作描述： | 采購(gòu)部向采購(gòu)主管匯報(bào) 職責(zé)&業(yè)績(jī)
采購(gòu)管理：根據(jù)業(yè)務(wù)需求，制定公司手工產(chǎn)品輔料、家居生活用品、玩具、禮品等采購(gòu)策略，掌握所需品類規(guī)格、單價(jià)等，檢查購(gòu)進(jìn)商品是否符合質(zhì)量要求，完成新品開發(fā)、采購(gòu)策略調(diào)整、供應(yīng)商管理等環(huán)節(jié)，年采購(gòu)額2千萬(wàn)。
供應(yīng)商管理：開發(fā)及管理供應(yīng)商，擬定合作協(xié)議，承擔(dān)供應(yīng)商日常考核，確保供應(yīng)商提供產(chǎn)品質(zhì)量、交期、價(jià)格、服務(wù)等符合公司需求，提高產(chǎn)品品質(zhì)，降低不良頻率，開發(fā)及合作供應(yīng)商達(dá)40余家，產(chǎn)品交期和合格率達(dá)90%。
新品開發(fā)：根據(jù)年度研發(fā)業(yè)務(wù)需求，開發(fā)新品類，建立新品開發(fā)工作程序及時(shí)間進(jìn)度表，完成立項(xiàng)、供方考查、詢價(jià)、合同簽定、定單下達(dá)跟進(jìn)、檢驗(yàn)入庫(kù)、質(zhì)量整改，年度開發(fā)采購(gòu)新品約50-60款。
降本增效：配合公司降本增效原則，優(yōu)化供應(yīng)商矩陣，參與建立能力模型配合價(jià)格談判，通過供應(yīng)商整合、年度采購(gòu)預(yù)測(cè)、采購(gòu)流程調(diào)整、詢價(jià)比價(jià)、集中采購(gòu)、本地化采購(gòu)等方式降本，綜合品類采購(gòu)降本10%左右。
風(fēng)險(xiǎn)管控：基于采購(gòu)產(chǎn)品市場(chǎng)預(yù)測(cè)和供應(yīng)商產(chǎn)能計(jì)劃，跟蹤采購(gòu)進(jìn)度，及時(shí)預(yù)防供應(yīng)商送貨不及時(shí)或斷貨突發(fā)情況。 | |
|
|
| | | 2018年3月-2019年2月： | 上海卡帕動(dòng)力兒童用品有限公司 | | 企業(yè)規(guī)模： | 100-500人 | | 部 門： | 市場(chǎng)部 | 職 位： | 業(yè)務(wù)擔(dān)當(dāng) | | 工作描述： | 職責(zé)&業(yè)績(jī)
采購(gòu)管理：負(fù)責(zé)公司品牌男女童針織成衣（3-12歲）的采購(gòu)管理工作，主要是成品樣衣，制定采購(gòu)計(jì)劃和采購(gòu)內(nèi)容，完成樣品開發(fā)、訂單合同簽訂、商務(wù)談判、價(jià)格協(xié)議簽訂、供應(yīng)商賬期對(duì)賬開票，追蹤及管理采購(gòu)各環(huán)節(jié)，單款單色單碼采買2000-3000件，期間開發(fā)及合作的供應(yīng)商達(dá)4-5家，產(chǎn)品交期85%。
樣品開發(fā)：與設(shè)計(jì)師團(tuán)隊(duì)、技術(shù)部門一起完成大貨色樣、初樣、產(chǎn)前樣和輔料及時(shí)確認(rèn)，推動(dòng)樣品開發(fā)，最終確定產(chǎn)品款式、價(jià)格、規(guī)格、包裝、數(shù)量等信息維度，組織落實(shí)新品類大貨開發(fā)進(jìn)度，每季開發(fā)新品80余款。
品質(zhì)管理：對(duì)產(chǎn)品大貨的生產(chǎn)品質(zhì)進(jìn)行檢驗(yàn)，并出具及提交早、中、晚期查貨報(bào)告，確保大貨生產(chǎn)的產(chǎn)品質(zhì)量、工藝等與訂單要求一致，產(chǎn)品合格率達(dá)到90%以上。 | |
|
|
| | | 2015年7月-2018年3月： | 樂友國(guó)際商業(yè)集團(tuán)有限公司 | | 企業(yè)規(guī)模： | 100-500人 | | 部 門： | 生產(chǎn)部 | 職 位： | 業(yè)務(wù)跟單 | | 工作描述： | 向生產(chǎn)經(jīng)理匯報(bào) 職責(zé)&業(yè)績(jī)
跟單管理：負(fù)責(zé) OEM和 ODM 工廠，跟蹤童裝內(nèi)衣整個(gè)采購(gòu)過程，根據(jù)設(shè)計(jì)需求安排外發(fā)工廠打樣，牽頭解決大貨生產(chǎn)中各種問題，期間每季開發(fā)新品100余款、合作供應(yīng)商達(dá)10家、單款單色單碼5千件，合格率達(dá)95%以上 | |
|
| 【教育】 |
| 2008年9月 - 2011年6月 | 黑龍江建筑職業(yè)技術(shù)學(xué)院 | 服裝設(shè)計(jì)與工程 | 專科 | |
|
| 【附加信息】 |
| 自我評(píng)價(jià): | 從業(yè)背景：10年+服裝&塑料制品&玩具領(lǐng)域采購(gòu)、跟單經(jīng)驗(yàn)，熟悉供應(yīng)鏈采購(gòu)各環(huán)節(jié)，擁有較強(qiáng)采購(gòu)管理、商務(wù)談判、商品分析、商品市場(chǎng)分析與資源整合能力，掌握了采購(gòu)成本分析方法，能科學(xué)確定采購(gòu)價(jià)格，行業(yè)資源豐富。
業(yè)務(wù)水平：結(jié)果導(dǎo)向性思維，善于分析和提煉業(yè)務(wù)需求，從實(shí)際業(yè)務(wù)出發(fā)，制定和落實(shí)產(chǎn)品開發(fā)及生產(chǎn)計(jì)劃，評(píng)估產(chǎn)品落地所需條件及風(fēng)險(xiǎn)，并及時(shí)調(diào)控；精通采購(gòu)專業(yè)知識(shí)及業(yè)務(wù)知識(shí)，具備采購(gòu)供應(yīng)鏈各環(huán)節(jié)所需工作能力。
綜合素質(zhì)：思維嚴(yán)密，富有創(chuàng)意，態(tài)度積極，具備優(yōu)秀資源整合和業(yè)務(wù)推進(jìn)能力，善于跨部門組織和協(xié)調(diào)資源。 |
|
|
| 其他: | 其它經(jīng)歷：2010.06-2015.06分別在幾家服裝企業(yè)從事跟單工作，掌握了服裝生產(chǎn)的工藝及成衣采購(gòu)流程。 |
|
| 【聯(lián)系方式】 |
