工作描述: | 運(yùn)營(yíng)部 工作概述: 負(fù)責(zé)南區(qū)及西區(qū)58家店鋪陳列管理工作,支援加盟店陳列工作,陳列手冊(cè)編寫(xiě)及標(biāo)準(zhǔn)更新,新開(kāi)/整改店開(kāi)業(yè)陳列,氛圍 pop 及主題 DP 更換、推廣安裝并落地回執(zhí)。 • 陳列標(biāo)準(zhǔn)制定: 參與陳列標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行與落地,負(fù)責(zé)陳列指引更新(每月2次)、在遇到大型節(jié)假日輸出商品活動(dòng)陳列指引并跟進(jìn) • 開(kāi)業(yè)支持: 新店/整改店店鋪布局規(guī)劃及商品落位圖的確定,與該區(qū)域負(fù)責(zé)人溝通,在開(kāi)業(yè)前按照布局規(guī)劃調(diào)整賣(mài)場(chǎng),并在開(kāi)業(yè)一周后參考銷(xiāo)售數(shù)據(jù)進(jìn)行微調(diào) • 陳列培訓(xùn): 開(kāi)展新人入職陳列基礎(chǔ)知識(shí)培訓(xùn)、開(kāi)季推廣培訓(xùn)、陳列實(shí)操培訓(xùn)等,做好店鋪銷(xiāo)售的同時(shí)維護(hù)好賣(mài)場(chǎng)陳列細(xì)節(jié),提升品牌形象 • 陳列管理: 管理店鋪指導(dǎo)及培訓(xùn),跟進(jìn)陳列反饋,提升店長(zhǎng)技能和質(zhì)量。日常線下門(mén)店巡店,針對(duì)下發(fā)的指引進(jìn)行抽檢,抽檢過(guò)程中及時(shí)跟負(fù)責(zé)人溝通改善。線上通過(guò)萬(wàn)店掌及微信群檢查及回傳反饋,問(wèn)題點(diǎn)逐一下發(fā)各小區(qū)負(fù)責(zé)人跟進(jìn)改善 • 陳列物料管理: 負(fù)責(zé)全國(guó)店鋪陳列推廣道具、氛圍物料的配發(fā),針對(duì)公司各個(gè)節(jié)點(diǎn)的大主題推廣及活動(dòng)安排,確定氛圍物料,提前與采購(gòu)?fù)聦?duì)接下單,定期倉(cāng)庫(kù)陳列道具盤(pán)點(diǎn) • 櫥窗展陳、DP 點(diǎn)布置,吸引消費(fèi)者的注意力及提高進(jìn)店率。 |