| 【求職意向】 |
| 期望工作性質(zhì)： |
全職
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| 期望職能職位： |
設(shè)計(jì)總監(jiān) 首席設(shè)計(jì)師 主設(shè)計(jì)師 |
| 期望工作地點(diǎn)： |
北京市-北京 |
| 期望月薪： |
面議 |
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| 【工作經(jīng)驗(yàn)】 |
| | | 2015年7月-2021年6月： | 綾致時(shí)裝(天津)有限公司 | | 企業(yè)規(guī)模： | 100-500人 | | 部 門(mén)： | 設(shè)計(jì)部 | 職 位： | 服裝設(shè)計(jì)師 | | 工作描述： | 從事高端休閑系列的開(kāi)發(fā)設(shè)計(jì) | |
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| | | 2014年5月-2014年12月： | G2000 縱橫兩千有限公司 | | 企業(yè)規(guī)模： | 50-100人 | | 部 門(mén)： | 設(shè)計(jì)部 | 職 位： | 設(shè)計(jì)經(jīng)理（中國(guó)） | | 工作描述： | 下屬6人 負(fù)責(zé)中國(guó)區(qū)女裝產(chǎn)品開(kāi)發(fā) | |
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| | | 2009年8月-2013年12月： | 美特斯邦威服飾股份股份（有限）公司 | | 企業(yè)規(guī)模： | 100-500人 | | 部 門(mén)： | 設(shè)計(jì)部 | 職 位： | 北京設(shè)計(jì)部副經(jīng)理 | | 工作描述： | 主要工作職責(zé)：
1.從事女裝產(chǎn)品的研發(fā)；
2.根據(jù)每季的國(guó)際流行趨勢(shì)，進(jìn)行歐洲／亞洲／全國(guó)區(qū)域的市場(chǎng)調(diào)研，制定自主品牌開(kāi)發(fā)的主題趨勢(shì)，擬定每一季的開(kāi)發(fā)意向。
3.綜合因素考慮市場(chǎng)的需求，以商業(yè)的眼光對(duì)產(chǎn)品的開(kāi)發(fā)進(jìn)行分析和更新，進(jìn)而制定具體實(shí)施計(jì)劃，根據(jù)總部下達(dá)的開(kāi)發(fā)進(jìn)度，整合團(tuán)隊(duì)的開(kāi)發(fā)流程（其中包括各品類的開(kāi)發(fā)占比／上店計(jì)劃批次／價(jià)格占比等等）
4.幫助公司考核優(yōu)質(zhì)貿(mào)易商，在保持品質(zhì)的情況下降低產(chǎn)品價(jià)格。
5訂貨會(huì)期間進(jìn)行成本核算， 細(xì)節(jié)確定 。
6 產(chǎn)品訂單的跟蹤，包括最終上店時(shí)間／款式／品質(zhì)／現(xiàn)有庫(kù)存／銷售周期／打折周期／黃金節(jié)假日／天氣地域等諸多因素，進(jìn)而隨時(shí)調(diào)整下一季的產(chǎn)品計(jì)劃。
7.協(xié)助解決在訂單中出現(xiàn)的各種問(wèn)題，確保貨品的及時(shí)到位。 | |
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| | | 2005年6月-2009年7月： | 綾致時(shí)裝(天津)有限公司 | | 企業(yè)規(guī)模： | 100-500人 | | 部 門(mén)： | 設(shè)計(jì)部 | 職 位： | 設(shè)計(jì)師 | | 工作描述： | 設(shè)計(jì)中心向總監(jiān)匯報(bào)下屬2人 VEROMODA設(shè)計(jì)部：1.負(fù)責(zé)Dress、Skirt、Shirt、Woven top、Blazer、ACC、產(chǎn)品的開(kāi)發(fā)：根據(jù)國(guó)際流行趨勢(shì)、銷售報(bào)告及市場(chǎng)反饋，擬定每季產(chǎn)品開(kāi)發(fā)的數(shù)量和款式走向計(jì)劃，并根據(jù)VM最新流行主題，規(guī)劃款式數(shù)量在主題中的占比，進(jìn)行面料輔料的規(guī)劃，產(chǎn)品的設(shè)計(jì)與開(kāi)發(fā)。
2.根據(jù)國(guó)際流行趨勢(shì)，擬定VM每季的色彩流行趨勢(shì)。
3.訂貨會(huì)中流行趨勢(shì)的現(xiàn)場(chǎng)講解。
第一，07、08年所負(fù)責(zé)的品類在銷售額上有了很大的提升，并遠(yuǎn)遠(yuǎn)高于同類品牌，銷售額為同類品牌的170%,冬季最好業(yè)績(jī)達(dá)到同類品牌的300%
第二，將產(chǎn)品的開(kāi)發(fā)與市場(chǎng)相結(jié)合，從而是產(chǎn)品更適應(yīng)市場(chǎng)，更大限度的占有市場(chǎng)，負(fù)責(zé)的品類在銷售中同樣年年攀升。
第三，帶領(lǐng)開(kāi)發(fā)小組進(jìn)行產(chǎn)品開(kāi)發(fā)，不斷提升小組的工作效率。 | |
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| | | 2003年3月-2005年6月： | 綾致時(shí)裝(天津)有限公司 | | 企業(yè)規(guī)模： | 100-500人 | | 部 門(mén)： | 特許經(jīng)營(yíng)部 | 職 位： | 代理商經(jīng)理助理 | | 工作描述： | 特許經(jīng)營(yíng)部向主管匯報(bào) 銷售數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)，配合代理商完成訂貨和配發(fā)貨。 | |
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| 【教育】 |
| 1999年9月 - 2002年6月 | 天津師范大學(xué) | 服裝設(shè)計(jì) | 本科 | |
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| 【附加信息】 |
| 自我評(píng)價(jià): | 經(jīng)驗(yàn)豐富、工作嚴(yán)謹(jǐn)、認(rèn)真 |
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| 【聯(lián)系方式】 |
