| 【求職意向】 |
| 期望工作性質： |
全職
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| 期望職能職位： |
女裝設計師 男裝設計師 毛衫設計師 |
| 期望工作地點： |
北京市-北京 |
| 期望月薪： |
面議 |
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| 【工作經驗】 |
| | | 2021年11月-2022年7月： | 朗姿股份有限公司 | | 企業規模： | 100-500人 | | 部 門： | 設計部 | 職 位： | 針織服裝設計師 | | 工作描述： | ·完成品牌季度總企劃中所負責的系列主題策劃。提交整體設計提案，紗線組織整合以及出款數量。
·負責完成策劃內的款式設計開發到落地。紗線顏色選擇，組織花型試片，廠家協作溝通，后續調版等操作。
·把握每季流行資訊、按計劃進行市場調研。根據公司產品風格定位結合產品進行創新并及時補充跟進。
·跟進產品開發到大貨之間的各項流程并反饋，溝通協助部門信息高效傳達。
·與各部門合作完成新季度look搭配拍攝。前期調整搭配，以及拍攝現場的模特整體造型以及細節把控。 | |
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| | | 2017年9月-2021年7月： | 滕氏工貿發展有限公司 | | 企業規模： | 50-100人 | | 部 門： | 設計部 | 職 位： | 針織設計 | | 工作描述： | ·協助設計總監完成季度企劃，按需按時完成所負責系列的主題策劃，設計提案，顏色整合以及出款數量。
·負責設計工作的落實。能夠獨立完成系列款式設計，包含確定紗線輔料，工藝單制作溝通，樣衣跟進，大貨生產一系列流程。
·把握每季流行資訊、按計劃進行市場調研。根據公司產品風格定位相結合進行產品創新并及時補充跟進。
·完成主推產品的上市推廣方案。負責整體造型搭配并對拍攝現場進行把控，以及完成針織品類側桿陳列與店鋪組模產品搭配。 | |
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| 【教育】 |
| 2014年9月 - 2018年6月 | 周口師范學院 | 服裝 | 本科 | |
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| 【附加信息】 |
| 其他: | 項目經歷
品牌上市
2020.08 - 至今 (2年)
項目描述： ·全程參與新品牌形象的構思與敲定。參與款式設計開發，負責店鋪陳列、視頻推廣造型搭配。月銷售額平均 600w+
18g開發
2020.02 - 2020.03 (1個月)
項目描述： ·與總監溝通探討定下 18G系列基本框架，負責款式細節設計及整合系列主推色—《梵高系列主題展示》。該系列銷售額突破 350w+
19AW時裝秀
2019.10 - 2019.11 (1個月)
項目描述： ·參與針織款式開發、服飾搭配、后臺把控等流程。秀后當地店鋪日銷售額突破 90w+ |
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| 自我評價: | 工作背景：四年工作經驗，三年以上針織設計經驗。先后負責并高效完成各品牌風格的款式開發設計與后續搭配拍攝的策劃工作。
專業能力：具有從0到1的產品開發設計能力、總結創新能力、產品把控能力、溝通協調能力。
性格特點：熱烈純真，溫柔有趣，有較強的責任感與求知欲。 |
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| 【聯系方式】 |
