| 【求職意向】 |
| 期望工作性質： |
全職
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| 期望職能職位： |
陳列/展示設計師 |
| 期望工作地點： |
北京市-北京 |
| 期望月薪： |
面議 |
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| 【工作經驗】 |
| | | 2019年8月-2020年3月： | 李寧（中國）體育用品有限公司 | | 企業規模： | 500-1000人 | | 部 門： | 李寧（中國）體育用品有限公司 | 職 位： | 中國李寧品牌陳列主管 | | 工作描述： | 1.負責李寧時尚線中國李寧的陳列物料設計。負責參與的重點項目有：澳門威尼斯人、上海太古匯、重慶北城天街、成都太古匯、廣州太古匯及哈爾濱金安國際等旗艦店的19FW櫥窗設計。
2.負責李寧時尚線中國李寧店全國120家門店的開業前軟裝設計及落地執行。
3.負責李寧時尚線中國李寧市場活動推廣物料設計，該活動是按月進行。
4.負責李寧時尚線中國李寧POP的設計及明星形象進店設計。
5.負責品牌訂貨會、品牌日的陳列。
6.負責中國李寧全國VM團隊的日常工作管理及培訓。
7.負責店鋪音樂及香氛的管理。 | |
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| | | 2018年12月-2019年8月： | I.T香港高級品牌服飾連銷集團 | | 企業規模： | 100-500人 | | 部 門： | I.T香港高級品牌服飾連銷集團 | 職 位： | 北區陳列師 | | 工作描述： | 1、根據品牌的guidelines及新品到店情況，對負責區域的各個店鋪進行轉場，落實各店鋪賣場及櫥窗的陳列，并向香港總部報告反饋
2、跟進每一季合作款的櫥窗，包括制作櫥窗效果圖，跟進供應商道具的制作與安裝，以及到店落實執行，拍照存檔等
3、培訓各個店鋪員工，傳遞每一季品牌的主推貨品及色區主題的劃分，提高店鋪員工的陳列意識及維護
4、新店開業陳列規劃與執行，包括店鋪陳列道具下單，店鋪 SKU 計算及陳列區域規劃（包括 mannequin styling，掛通，流水臺陳列等），以及到店落實執行，拍照存檔
5、監督批改外輔陳列師的陳列報告，及時作出反饋 | |
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| | | 2017年10月-2018年11月： | me city品牌 | | 企業規模： | 500-1000人 | | 部 門： | me city品牌 | 職 位： | 北區陳列 | | 工作描述： | 1、新店開業陳列規劃與執行，包括店鋪陳列道具下單，店鋪 SKU 計算及陳列區域規劃（包括 mannequin styling，掛通，流水臺陳列等），以及到店落實執行，拍照存檔等
2、根據新款到店情況，到旗艦店做出新款陳列方案，跟進店鋪實際陳列情況進行照片反
饋引導等
3、參與訂貨會形象方案制定與執行，包括秀場布置方案跟進，靜態展區陳列方案跟進實
施
4、節日店鋪陳列布置方案設計與執行，包括圣誕節，元旦，新年等節日陳列方案設計制定，相關道具開發制作及跟進，道具及陳列指引下發店鋪，以及后續實施情況跟進與指導季末貨品重組陳列工作 Re-merchandising，遇突發天氣變化，及時調整店鋪陳列
5、培訓各個店鋪員工，提高店鋪員工的陳列意識及維護；
6、定期巡視外輔加盟商店鋪，根據貨品與銷售需求，調整其陳列； | |
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| 【教育】 |
| 2016年9月 - 2017年2月 | 北京服裝學院 | 服裝設計與工程 | 本科 | |
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| 【附加信息】 |
| 自我評價: | 1.性格開朗，有較強的溝通和協調能力，具有良好的團隊意識，創新能力強思維活躍，敢于挑戰；
2.認真，能吃苦，有責任心，學習能力強；
3.熟練操作word,excel,powerpoint,ps，AI等軟件；
4.時裝狂熱分子，了解潮流趨勢，具有一定的審美能力和時尚敏感度；
5.對服裝陳列，服飾搭配，整體造型，空間規劃有一定的基礎和實操經驗；
6.有一定的美術基礎，對色彩有敏銳的洞察力，能夠熟練運用；
7.熱愛新媒體，并創建了自媒體，樂小趣fun; |
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| 【聯系方式】 |
