【求職意向】 |
期望工作性質: |
全職
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期望職能職位: |
企劃經理 |
期望工作地點: |
北京市-北京 |
期望月薪: |
面議 |
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【工作經驗】 |
| | 2017年1月-至今: | 金羽杰服裝有限公司 | 企業規模: | 50-100人 | 部 門: | 金羽杰服裝有限公司 | 職 位: | 商品企劃 | 工作描述: | 1、前期流行趨勢的分析與整合,包括趨勢網站信息和競品的新品信息的整理與歸納,以及 市場調研分析與整合及樣衣的購買,對競品進行面料、款式、細節、顏色及陳列進行實地調研,并整理歸納留檔以備參考。2、結合品牌定位及戰略規劃分析目標消費者購買心境并制定季度產品結構需求企劃、面料企劃、品類價格帶規劃及買貨計劃,根據往季進銷存分析預估買貨深度及寬度,擬定當季各品類開發方案及設計坑位指引。3、 跟蹤批次樣衣進度、確認成本及零售價、還原需求企劃及波段訂貨目標,4.組織籌備訂貨會產品信息并進行訂貨會前制定標準店鋪訂貨導引指導訂貨。 4、每周銷售分析,根據全國銷售周報、大圍TOP&WORST 以及進銷存數據分析,對產品做出銷售分析和預判,提出新的方案或調整策略并及時跟進落實。 | |
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| | 2015年5月-2016年12月: | 北京東方綺麗服裝服飾責任有限公司 | 企業規模: | 500-1000人 | 部 門: | 北京東方綺麗服裝服飾責任有限公司 | 職 位: | 商品企劃專員 | 工作描述: | 1、前期流行趨勢的分析與整合,包括趨勢網站信息和競品的新品信息的整理與歸納,以及 市場調研分析與整合及樣衣的購買,對競品進行面料、款式、細節、顏色及陳列進行實地調研,并整理歸納留檔以備參考。2、 前期企劃資料的整理并參與merchandise planning 制定,參考品類維度、場合維度、款式及SKU維度以及前期銷售數據分析等,擬定當季各品類開發方案。3、 跟蹤樣衣制作、簽成本、買貨、及大貨生產跟蹤。 4、每周銷售分析,根據全國銷售日報、大圍TOP&WORST 以及系列buying budget等數據分析周銷售情況分析,對商品狀況做出分析和預判,提出新的促銷方案或調整銷售策略及時跟進落實,必要時進行單店單款分析 | |
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| | 2012年6月-2015年3月: | 科倍集團 | 企業規模: | 1000-9999人 | 部 門: | 科倍集團 | 職 位: | 商品企劃 | 工作描述: | 1、前期流行趨勢的分析與整合,包括趨勢網站信息和競品的新品信息的整理與歸納,以及 市場調研分析與整合及樣衣的購買,對競品進行面料、款式、細節、顏色及陳列進行實地調研,并整理歸納留檔以備參考。2、 前期企劃資料的整理并參與merchandise planning 制定,參考品類維度、場合維度、款式及SKU維度以及前期銷售數據分析等,擬定當季各品類開發方案。3、 跟蹤樣衣制作、簽成本、買貨、及大貨生產跟蹤。 4、每周銷售分析,根據全國銷售日報、大圍TOP&WORST 以及系列buying budget等數據分析周銷售情況分析,對商品狀況做出分析和預判,提出新的促銷方案或調整銷售策略及時跟進落實,必要時進行單店單款分析 | |
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【教育】 |
2008年9月 - 2012年6月 | 上海工程技術大學 | 服裝與服飾設計 | 本科 | |
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【附加信息】 |
| 自我評價: | 能熟練運用多種繪圖軟件和辦公軟件,對服裝行業有一定的了解,對設計企劃以及商品企劃工作有一定的工作經驗,并對市場上各類信息如;上貨進度、品類結構、價格帶以及日常促銷活動有一定的操作經驗。 ?具有良好的團隊合作精神,人際交流與協調能力,較強的計劃與執行能力 ?對待工作耐心細致,有激情,有強烈的責任感,能長久為企業發展服務 責任心強,善于與人溝通,有較強的親和力,善于創新 ?希望做一個優秀的服裝人,通過給公司帶來經濟效益提升自我價值。 |
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【聯系方式】 |