| 【求職意向】 |
| 期望工作性質(zhì)： |
全職
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| 期望職能職位： |
跟單員 |
| 期望工作地點(diǎn)： |
北京市-北京 |
| 期望月薪： |
面議 |
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| 【工作經(jīng)驗(yàn)】 |
| | | 2020年7月-至今： | 北京銅牛集團(tuán)有限公司 | | 企業(yè)規(guī)模： | 100-500人 | | 部 門： | 北京銅牛集團(tuán)有限公司 | 職 位： | 跟單員 | | 工作描述： | 公司樣衣下單后，部門領(lǐng)導(dǎo)開產(chǎn)前會議，商議工廠生產(chǎn)進(jìn)度，總結(jié)樣衣的難易度，需要注意的問題。核對樣衣面料輔料，跟進(jìn)面料輔料的進(jìn)度情況，統(tǒng)計(jì)樣衣輔料，核算用量，把訂單下發(fā)給輔料工廠，跟進(jìn)生產(chǎn)進(jìn)度。面料輔料到廠告訴工廠及時檢驗(yàn)，有問題及時反饋公司領(lǐng)導(dǎo)。不能影響大貨生產(chǎn)，跟進(jìn)工廠生產(chǎn)進(jìn)度，確認(rèn)首件樣衣。與領(lǐng)導(dǎo)溝通不定期下廠檢驗(yàn)質(zhì)量，與工廠領(lǐng)導(dǎo)協(xié)商生產(chǎn)進(jìn)度保證大貨保質(zhì)保量完成。 | |
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| | | 2017年8月-2020年5月： | 北京容子木服飾有限公司 | | 企業(yè)規(guī)模： | 100-500人 | | 部 門： | 北京容子木服飾有限公司 | 職 位： | 樣衣師 | | 工作描述： | 按樣版制作樣衣，與版師溝通工藝處理細(xì)節(jié)！發(fā)現(xiàn)反饋版與工藝的生產(chǎn)問題！ | |
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| | | 2015年1月-2017年6月： | 北京容子木服裝公司 | | 企業(yè)規(guī)模： | 100-500人 | | 部 門： | 技術(shù)部 | 職 位： | 樣衣工 | | 工作描述： | 按版式制作樣衣，與版師溝通工藝處理細(xì)節(jié)！ | |
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| | | 2013年1月-2015年12月： | 北京朗姿服裝公司 | | 企業(yè)規(guī)模： | 100-500人 | | 部 門： | 生產(chǎn)部 | 職 位： | 跟單 | | 工作描述： | 負(fù)責(zé)檢驗(yàn)服裝質(zhì)量，核對輔料，排版料率。解決生產(chǎn)小組制作時遇到的技術(shù)問題，跟廠長協(xié)商服裝質(zhì)量要求，交貨日期！ | |
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| | | 2011年1月-2012年12月： | 北京華容華氏服裝公司 | | 企業(yè)規(guī)模： | 100-500人 | | 部 門： | 技術(shù)部 | 職 位： | 樣衣工 | | 工作描述： | 負(fù)責(zé)跟版師溝通，制作出設(shè)計(jì)師，需要的款式！ | |
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| 【教育】 |
| 2007年1月 - 2007年12月 | 石家莊伴縱服裝技校 | 服裝設(shè)計(jì)與工程 | 中技 | |
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| 【附加信息】 |
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| 【聯(lián)系方式】 |
