| 【求職意向】 |
| 期望工作性質(zhì)： |
全職
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| 期望職能職位： |
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| 期望工作地點(diǎn)： |
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| 期望月薪： |
10000-14999元 |
| 到崗時(shí)間： |
2周以內(nèi) |
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| 【工作經(jīng)驗(yàn)】 |
| | | 2013年3月-2014年5月： | 上海新青服裝有限公司 | | 企業(yè)規(guī)模： | 1000-9999人 | | 部 門(mén)： | 洗水部 | 職 位： | 高級(jí)洗水師傅 | | 工作描述： | 1:主理所有成衣洗水之開(kāi)發(fā)；
2:與業(yè)務(wù)員及洗水廠/制衣廠跟進(jìn)大貨之洗水問(wèn)題；
3:制定適合公司產(chǎn)品的質(zhì)量控制目標(biāo)方案，建立質(zhì)檢流程和質(zhì)檢標(biāo)準(zhǔn)
4:對(duì)外發(fā)加工廠能進(jìn)行全面監(jiān)控、評(píng)估、指導(dǎo)，建立相關(guān)質(zhì)量控制制度并實(shí)施；
5.負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)工廠有關(guān)樣辦的情況及訂單生產(chǎn)情況,根據(jù)資料批復(fù)樣辦和相關(guān)資料；
6.保持與質(zhì)檢部門(mén)保持良好關(guān)系，解決有關(guān)質(zhì)檢辦的檢測(cè)標(biāo)準(zhǔn)及有關(guān)問(wèn)題；
7.負(fù)責(zé)與工廠開(kāi)產(chǎn)前會(huì)議，確保生產(chǎn)質(zhì)量達(dá)到要求；
8.負(fù)責(zé)工廠驗(yàn)貨，解決有關(guān)質(zhì)量問(wèn)題，并且指引部門(mén)同事協(xié)調(diào)和解決產(chǎn)品質(zhì)量問(wèn)題。 | |
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| | | 2006年11月-2013年2月： | 法國(guó)賽霓爾（廣州）代表處 | | 企業(yè)規(guī)模： | 50-100人 | | 部 門(mén)： | 洗水 | 職 位： | 洗水顧問(wèn) | | 工作描述： | 1:主理所有成衣洗水之開(kāi)發(fā)；
2:與業(yè)務(wù)員及洗水廠/制衣廠跟進(jìn)大貨之洗水問(wèn)題；
3:制定適合公司產(chǎn)品的質(zhì)量控制目標(biāo)方案，建立質(zhì)檢流程和質(zhì)檢標(biāo)準(zhǔn)
4:對(duì)外發(fā)加工廠能進(jìn)行全面監(jiān)控、評(píng)估、指導(dǎo)，建立相關(guān)質(zhì)量控制制度并實(shí)施；
5.負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)工廠有關(guān)樣辦的情況及訂單生產(chǎn)情況,根據(jù)資料批復(fù)樣辦和相關(guān)資料；
6.保持與質(zhì)檢部門(mén)保持良好關(guān)系，解決有關(guān)質(zhì)檢辦的檢測(cè)標(biāo)準(zhǔn)及有關(guān)問(wèn)題；
7.負(fù)責(zé)與工廠開(kāi)產(chǎn)前會(huì)議，確保生產(chǎn)質(zhì)量達(dá)到要求；
8.負(fù)責(zé)工廠驗(yàn)貨，解決有關(guān)質(zhì)量問(wèn)題，并且指引部門(mén)同事協(xié)調(diào)和解決產(chǎn)品質(zhì)量問(wèn)題。
9.建立洗水部及培訓(xùn),負(fù)責(zé)組織并實(shí)施對(duì)公司的員工質(zhì)量管理體系知識(shí)的培訓(xùn)
10.能合理地分配下級(jí)的工作,令團(tuán)隊(duì)高效運(yùn)作 | |
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| | | 2003年10月-2006年11月： | 利群洗水廠 | | 企業(yè)規(guī)模： | 100-500人 | | 部 門(mén)： | 洗水廠 | 職 位： | 技術(shù)廠長(zhǎng) | | 工作描述： | 本人擔(dān)任洗水廠長(zhǎng)一職：
1：負(fù)責(zé)車(chē)間的生產(chǎn)管理，成衣產(chǎn)品的洗水染色的成本，排解疑難等，和客戶的溝通。
2：負(fù)責(zé)組織并實(shí)施對(duì)公司的員工質(zhì)量管理體系知識(shí)的培訓(xùn)，能合理地分配下級(jí)的工作,令團(tuán)隊(duì)高效運(yùn)作。
3：負(fù)責(zé)與工廠開(kāi)產(chǎn)前會(huì)議，確保生產(chǎn)質(zhì)量達(dá)到要求，對(duì)工廠能進(jìn)行全面監(jiān)控、評(píng)估、指導(dǎo)，建立相關(guān)質(zhì)量控制制度并實(shí)施。 | |
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| | | 2001年1月-2003年10月： | 亞曼尼思服飾有限公司 | | 企業(yè)規(guī)模： | 500-1000人 | | 部 門(mén)： | 洗水部 | 職 位： | 洗水師傅 | | 工作描述： | 本人擔(dān)任洗水師傅一職，負(fù)責(zé)成衣產(chǎn)品的洗水染色，對(duì)色控制及管理。 | |
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| 【教育】 |
| 1994年9月 - 1997年7月 | 和平縣四聯(lián)中學(xué) | 美術(shù) | 高中 | |
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| 【附加信息】 |
| 自我評(píng)價(jià): | 團(tuán)隊(duì)合作 責(zé)任心強(qiáng) 吃苦耐勞 執(zhí)行力強(qiáng) 溝通能力強(qiáng) 學(xué)習(xí)力強(qiáng) 自我評(píng)價(jià)： 17年洗水廠管理經(jīng)驗(yàn)，對(duì)工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，能承受一定的工作壓力；熟悉各類洗水生產(chǎn)流程，以及IE和單件流水制作；對(duì)洗水廠所有洗水工藝能熟練操作，有十七年的洗水師傅和洗水廠長(zhǎng)的工作管理經(jīng)驗(yàn)，不折不扣的完成上級(jí)交給我的任務(wù)。 |
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| 【聯(lián)系方式】 |
