| 【求職意向】 |
| 期望工作性質： |
全職
|
|
|
| 期望職能職位： |
生產總監 |
| 期望工作地點： |
北京市 |
| 期望月薪： |
面議 |
|
| 【工作經驗】 |
| | | 2010年3月-2012年9月： | 北京南懿恒貿易有限公司 | | 企業規模： | 50-100人 | | 部 門： | 生產部 | | 工作描述： | 協助生產總監完成日常工作。
2、 及時定期向部門經理反饋相關信息。
3、 管理資料，包括數據的收集整理分析等，
5、 協助部門經理編制計劃方案，制定各項工作安排推進進度表，協助方案的開展。
6、 協助部門經理對公司產品進行市場調研，包括數據的整理分析等。
7、 協助部門經理完成生產計劃。
| |
|
|
| | | 2005年8月-2010年2月： | 北京香江偉業 | | 企業規模： | 50-100人 | | 部 門： | 生產部 | | 工作描述： | 1、建立健全生產管理體系，推動并組織完成月度及年度生產計劃，并對其進行有效調整；
2、對所負責流程的內部控制進行監控和優化，分析控制點設計的合理性并監督其運行的有效性；
3、解決與日常生產有關的問題，加強部門管理,在生產過程中，控制能耗、物耗以降低運行成本。 | |
|
|
| | | 2003年3月-2005年7月： | 北京仟禧億隆服飾有限公司 | | 企業規模： | 100-500人 | | 部 門： | 生產部 | | 工作描述： | 1、負責生產進度跟進； 2、負責部門內部員工工資的核算及評估考核； 3、負責與各部門的溝通； 4、負責生產的入庫以及協助出庫事宜； 5、負責一些報表的完成。 | |
|
|
| | | 1995年3月-2003年2月： | 香港秦仕服裝有限公司 | | 企業規模： | 100-500人 | | 部 門： | 生產部 | | 工作描述： | 1.組織和完善生產指揮系統，根據生產調度編制生產計劃，檢查生產工作，確保生產任務的完成； 2.掌握生產進度，做好與合作單位的生產協調及溝通； 3.抓好生產人員的調配及日常管理工作，根據生產要求對任務的有效分解，并監督達成； 4.在生產過程中有效解決問題的能力，并直接上報總經理 | |
|
| 【教育】 |
| 1987年9月 - 1990年7月 | 大連紡織學院 | 經營管理 | 專科 | |
|
| 【聯系方式】 |
