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	葉旭
	更新日期 2014/7/9 打印葉旭的簡歷

【基本信息】
姓名葉旭	性別男
出生年月 1978年1月	國籍中國
戶籍江蘇省	現(xiàn)居住地上海

【求職意向】

期望工作性質(zhì)：	全職

期望職能職位：	質(zhì)檢人員
期望工作地點：	上海市
期望月薪：	面議

【工作經(jīng)驗】


2009年11月-至今：	Star Group
企業(yè)規(guī)模：	100-500人
部門：	Star Group
職位：	質(zhì)量管理
工作描述：	我在Star Group,主要看歐美單:JCP、KOL'S,M M ,SAG HARBOR,BRIGGS,JOT,VF... 每星期按照郵件到江浙地區(qū)工廠進行PP MEETING / IL LINE / FINAL 驗貨。IL LINE發(fā)現(xiàn)問題時,要查出出問題的根源,如果尺寸出問題,會檢查是樣板的問題?還是裁床松布不到位?還是裁剪偏刀造成?找出根源后要求工廠當場試做能否更改、多長時間能改好、改出的效果能否接受、會不會影響貨期?如果改出的效果不理想或影響交期，當場拍照發(fā)郵件給公司，另外再扣板給公司。讓公司提前做好準備。FINAL時完全按照AQL標準驗貨!!! ( 大貨尾查時,哪些貨能放?哪些貨不能放?或者放過之后會有什么后遺癥?客人對品質(zhì)的要求我拿捏比較到位,在現(xiàn)公司我的投訴一直保持在最低水平, )


2007年9月-2009年11月：	INMARK(香港緯中)
企業(yè)規(guī)模：	500-1000人
部門：	質(zhì)檢部
職位：	QA
工作描述：	我在現(xiàn)公司主要看歐美單：Armani、 HBC(奧林匹克單）、 KR 、 DISNEY 、NATIONAL 、 MARKHAM 、 SUSSAN、、、、、每星期按照郵件到江浙地區(qū)工廠進行PP MEETING / IL LINE / FINAL 驗貨。開PP MEETING 時將衣服容易出問題的地方重點交代，時間如果充足的話會要求當場試驗。IL LINE發(fā)現(xiàn)問題時，要求工廠當場試做能否更改、多長時間能改好、改出的效果能否接受、會不會影響貨期。如果改出的效果不理想或影響交期，當場拍照發(fā)郵件給公司，另外再扣板給公司。讓公司提前做好準備。FINAL時完全按照AQL標準驗貨。在現(xiàn)公司主要看服裝，偶爾看看帽子/內(nèi)衣/鞋子/襪子。經(jīng)常對供應(yīng)商的下發(fā)工廠驗廠！和經(jīng)常代表公司進行第三方驗貨! ( 大貨尾查時,哪些貨能放?哪些貨不能放?或者放過之后會有什么后遺癥?客人對品質(zhì)的要求我拿捏比較到位,在現(xiàn)公司我的投訴都保持在很低水平 )

【教育】

1994年9月 - 1995年7月

太興中學(xué)

未填寫

高中

專業(yè)描述：

未填寫

【附加信息】

自我評價:

本人從事服裝１5年．在廣州丹頂鶴（男裝）西服/西褲/針織（T恤）公司的9年間。做過車位／樣衣工/組長/技術(shù)總輔導(dǎo)/車間主任。對于上述產(chǎn)品每道工序/工藝都實際操作/實踐過!能針對產(chǎn)品的質(zhì)量，結(jié)合生產(chǎn)工藝，提供合理的意見! 因在丹頂鶴期間由我經(jīng)常陪著客人查貨之類.所以洞悉工廠的心理及能有效的防范和控制工廠！在LINMARK工作期間掌握了正規(guī)的驗貨方法及程序,能有效的控制產(chǎn)品的質(zhì)量!因有工廠的實踐和管理經(jīng)驗?zāi)茴A(yù)見性的發(fā)現(xiàn)問題、控制問題、解決問題！

【聯(lián)系方式】