| 【求職意向】 |
| 期望工作性質(zhì)： |
全職
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| 期望職能職位： |
經(jīng)理助理 營銷總監(jiān) |
| 期望工作地點： |
北京市-北京 |
| 期望月薪： |
面議 |
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| 【工作經(jīng)驗】 |
| | | 2011年3月-2012年5月： | 藍(lán)地集團(tuán) | | 企業(yè)規(guī)模： | 100-500人 | | 部 門： | 藍(lán)地集團(tuán) | 職 位： | 營運(yùn)總監(jiān)助理 | | 工作描述： | 此階段經(jīng)歷了2個女裝品牌：杰斯蒂尼和藍(lán)地。
1、協(xié)助配合各大區(qū)與上級領(lǐng)導(dǎo)間的溝通，配合運(yùn)營中心各經(jīng)理進(jìn)行市場開拓調(diào)研及管理和實施工作；2、對部門整體工作的進(jìn)展進(jìn)行協(xié)調(diào)、了解、跟蹤與督促，并及時向部門領(lǐng)導(dǎo)做出報告；3、負(fù)責(zé)總部政策宣灌及跟進(jìn)；做好收發(fā)文管理工作；4、協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)參與營銷方案的制定與策劃工作；5、協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)參與銷售業(yè)績指標(biāo)的制定、調(diào)整工作；6、參與市場開發(fā)評估、考核，以及對專柜的抽查分析工作，并提出相應(yīng)的可行性方案（下店）；7、銷售及市場數(shù)據(jù)的收集及匯總分析：負(fù)責(zé)對分公司、各區(qū)域市場開拓、任務(wù)指標(biāo)完成進(jìn)度、銷售目標(biāo)計劃執(zhí)行情況的跟進(jìn)；負(fù)責(zé)調(diào)研及收集競爭對信息、行業(yè)信息，進(jìn)行外部環(huán)境數(shù)據(jù)統(tǒng)計分析； 對銷售異常的店鋪及區(qū)域及時做出合理的分析適當(dāng)?shù)慕ㄗh及時上報；8、店鋪各項事務(wù)的溝通；9、活動的組織聯(lián)絡(luò)和配合（培訓(xùn)會及訂貨會等）；10、完成公司及上司分派的其他臨時性工作。11、外事的接待及商務(wù)隨行、配合外部的公共關(guān)系。
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| | | 2009年12月-2011年1月： | 中呼一線國際資訊（北京）有限公司 | | 企業(yè)規(guī)模： | 50-100人 | | 部 門： | 中呼一線國際資訊（北京）有限公司 | 職 位： | 助理/經(jīng)理 | | 工作描述： | 團(tuán)隊的組建與管理。協(xié)助經(jīng)理完成一切正常工作，協(xié)調(diào)各部門的工作進(jìn)度；出差廣州，負(fù)責(zé)新團(tuán)隊的組建和維護(hù)、人員的招聘培訓(xùn)管理等一切的日常具體工作。忙碌有挑戰(zhàn)。
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| | | 2006年3月-2009年11月： | “新世紀(jì)之聲”組委會 | | 企業(yè)規(guī)模： | 100-500人 | | 部 門： | “新世紀(jì)之聲”組委會 | 職 位： | 編輯·記者 | | 工作描述： | 文字的征集，編輯，出版。負(fù)責(zé)新老作者的溝通交流和關(guān)系的維護(hù)，文字的編輯處理。會議的組織與現(xiàn)場的管理和維持。成功的維護(hù)住已有的老作者并發(fā)展了一大批有潛質(zhì)的新作者，與他們建立了友好的關(guān)系。成績斐然。成功的全程參與組織了四屆全國性質(zhì)的新老作者的見面交流會，得到了領(lǐng)導(dǎo)同事和新老作者的大力好評。
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| 【教育】 |
| 2006年8月 - 2008年12月 | 中央黨校函授學(xué)院 | 經(jīng)濟(jì)管理[經(jīng)濟(jì)學(xué)類] | 本科 |
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| 【附加信息】 |
| 自我評價: |
七年以上工作經(jīng)驗。接受能力強(qiáng)！善于應(yīng)變和解決問題！健康向上，對新鮮事物有敏銳度。學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，有責(zé)任心，抗壓力強(qiáng)，親和力好，有豐富的圖書編輯出版經(jīng)驗，招聘培訓(xùn)和管理經(jīng)驗，團(tuán)隊的前期組建。近一年的高爾夫會員卡銷售、一年團(tuán)隊組建培訓(xùn)管理及協(xié)助、四年的文字征集編輯出版與四屆全國性質(zhì)作者見面會的組織聯(lián)絡(luò)的豐富經(jīng)驗。一年半服裝品牌工作經(jīng)驗。可出差。 |
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| 【聯(lián)系方式】 |
