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楊先生
更新日期 2006/8/21    打印楊先生的簡歷

【基本信息】
姓     名
楊先生
性     別
出生年月
1966年5月
國     籍
中國
戶     籍
湖南省
現居住地
長沙

【求職意向】
期望工作性質: 全職
期望職能職位: 統計  
期望工作地點: 廣東省-廣州  
期望月薪: 面議
【工作經驗】
工作描述: 1989.8-1992.6 國家統一分配:湖南省某縣皮件廠(武裝部辦)
先后從事:倉管員,勞資工作,廠部辦公室主任工作(民化、人事局調動)。
1992.7-1999.12 組織部統一調動:湖南省某縣統計局(機關)
先后從事:勞資統計,社會綜合統計,辦公室主任和統計法檢股股長,法檢員。
主要成績:1992年12月本人撰寫的《國民收入分配到哪里去了?》被《人民日報》副刊轉刊,受縣委縣政府的表彰;1997年6月本人與縣政府副縣長合寫的《統計執法備忘錄》被《國情國力》全文轉載。
2000.3-2002.7 廣東某皮具有限公司(人才市場應聘)--廣州市三元里
任行政部經理,負責公司一般人事和公司行政工作。
任寫字樓經理兼專業倉庫負責人,主要負責公司人事行政事務性全面工作。
主要成績:建立健全了干部、員工考核制度,對中、基層管理人員的工薪制度進行了嘗試性的改革,做了對毒、傷險保險工作,編寫了寫字樓各部門文員和倉庫各崗位說明書。其中一段時間分管統計,成品倉工作。成功地組織了四次打貨會和組建了北京辦事處。(個人發展)
2002.7-現在 廣州某化妝品有限公司(中外合資)(報刊應聘)--廣州市白云區
先任行政人事部經理,后任總經理室辦公室主任兼行政人事部經理(200多人廠及公司)。
主要業績:編寫了《規章制度及其配套規定》,規范了全公司員工的勞動紀律和生活行為,實現了全員一卡制,考勤、工資電腦化管理。人事行政部由原來的4人減至2人(經理,文員),規范了工傷保障體系及健全了《安全生產管理條例》;針對公司的勞保用品管理混亂,本人編寫了《勞保用品管理規定》及《審批級別表》,實行了勞保用品領用一支筆審批制度,規范了管理;編制了《行政操作規程》,統一了公司行政工作流程,實行了行政一套表管理制度;針對公司工資給付不規范,編寫了《工薪制度》和《純凈考核制度》,使之工資給付有據可查和套用;倡導和制定了一系列以人為本的企業文化和培訓制寬,推崇了企業制度文明建設,編寫了《員工手冊》和適合本公司的培訓課本。參與了ISO9001:2000質量認證文件編寫和外審,復審和推廣5S等工作,復審任內審組長。
【教育】
專業描述: 1986.9-1989.7 湖南財經專科學校 統計專業 大專 1987.2-1990.4 參加全國統計系統統計專業證考試 獲統計專業證書 1992.1-1992.5 參加湖南省常德市電子計算站電腦選拔培訓 獲電腦培訓證 2003.1-2004.8 兩次ISO9001:2000質量認證內審員培訓 獲內審員資格證書
【附加信息】
特長: 本人只追求參與工作的人文環境,不苛求生活的條件;不求職位的高低,但求踏踏實實的工作,為你所需要的而努力。
自我評價: 月薪要求:4000-5000元/月 行業:化妝品、皮具之工廠及寫字樓和其他行業管理類 職位:人力資源、行政經理、總監、總經理助理、辦公室主任 應聘職位: 經營/管理/策劃類:總監、總經理助理、辦公室主任   行政/人事類 人力資源、行政經理   工作年限: 16
【聯系方式】

 
 
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