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北京木真了時裝有限公司 陳列經理     招聘人數 『若干』 更新時間:2021/12/1 瀏覽數:7456
 
陳列經理
   
 
 
基本需求
   
 
招聘種類: 全職 職位種類: 配套設計 - 陳列/展示設計師
最低學歷要求: 不限 工作地區: 北京  
工資水平: 面議 更新日期: 2021/12/1
年齡要求: 不限 招聘對象: 不限
性別要求: 不限 工作經驗:
   
 
 
職業描述
   
 
職責描述:
1. 統籌管理集團所有品牌的陳列標準的制定;研究、擬定新開店鋪陳列布局方案(含貨品陳列標準、陳列物料規劃)組織監督實施。
2. 研究、擬定開業、節假日、主題促銷、新品上市等特殊情況下的店鋪陳列方案,組織監督實施。
3. 研究、制定符合業務需求的標準化陳列方案及操作指引,并組織自營終端及加盟終端進行有效的陳列標準培訓及培訓后的落地。
4. 協助制作VM手冊,并對現有陳列標準進行梳理、規范化、統一化。
5. 協助區域渠道的工程平面圖、店面形象圖、門頭/燈箱等的更換指引。
6. 組織巡店、監督、考核各店鋪的陳列狀況,檢查維護終端的品牌形象。
7. 組織開展競爭品牌及標桿品牌陳列信息與品牌形象的收集、分析。
任職要求:
1. 學歷:28-43歲,大專以上學歷,藝術、廣告、服裝及市場營銷類相關專業;
2. 有7年以上營銷管理類經驗,至少5年以上陳列管理經驗;
3.有較強的零售思維、品類管理能力,懂櫥窗設計、色彩,空間感強;
4. 具有良好的責任心、執行力、表達能力,培訓能力,組織能力、分享意識及團隊精神;
5. 辦公軟件:Office等相關軟件。
   
 
   

(溫馨提示:個人申請職位時,請注冊填寫簡歷后登陸申請,企業會更大機會選擇你)
 
公司簡介

暫未上傳Logo
  木真了時裝有限公司創建于木真了品牌誕生于1996年8月16日,是一家集設計、生產、銷售為一體的專業化中式時裝公司,公司自成立以來,始終以“高素質、高技術、高質量”要求自己,將客戶需要放在首位,堅持“創新自我、爭當領跑”的目標,木真了本著“不斷超越,勇于創新永遠打造一流產品”的經營理念,嚴守自己的質量保證體系與售后服務體系,獲得了各地客戶的一致好評。
木---本色、純粹:一種初始的、本質的個性,是人性中最具創造力和可塑性的一部分,她體現在我們的創造中。
真---透明:一種清澈的、誠實的個性,像一面鏡子,映出人性中最善最真實的一部分,她體現在我們的做人準則和企業管理中。
了---緣:一種不了的情緒,是生命永恒輪回、生生不息的存在感,是精神上的不懈,她體現在我們對生命的不斷思索。

目前,木真了在全國一線城市有五十家銷售網點,設計在充分吸取了東方時裝設計意念精髓的基礎之上,針對亞洲女性的個性氣質及身材體型進行了廣泛和深入的研究,充分體現民族特色,定位于25~55歲追求個性、時尚的精致優雅白領女性。

   
 
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