崗位職責(zé): 1、核對每日店鋪日報,保證ERP數(shù)據(jù)與銷售報表數(shù)據(jù)的一致性和準確性; 2、抽查審核店鋪每月銷售小票,出小票問題處罰建議; 3、負責(zé)產(chǎn)成品成本結(jié)轉(zhuǎn),與財務(wù)對賬,保證完成的時間結(jié)點及準確性; 4、審核店鋪應(yīng)季貨品、經(jīng)典款銷售折扣; 5、負責(zé)集團各品牌間貨品往來結(jié)算單制作; 6、本區(qū)店鋪盤點單的審核,出差異報告; 7、負責(zé)審核店鋪獎勵(連單獎、單款促銷獎、單日獎等) 8、下店盤點(不定期下店盤點,出盤點差異報告) 任職要求: 1、年齡28-35歲,男女不限; 2、談是穩(wěn)定,已婚已育,北京本地或北京周邊人員優(yōu)先考慮; 3、性格開朗大方,積極向上; 4、專科以上學(xué)歷,相關(guān)工作經(jīng)驗1年以上; 5、熟練應(yīng)用辦公軟件以及基本公式。 |