| 職位要示： 1、 人力資源管理或營銷管理類相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷，2年以上快消品終端相關(guān)管理類工作經(jīng)驗，有大型服裝企業(yè)相關(guān)工作經(jīng)歷者優(yōu)先考慮； 2、 熱愛人力資源管理工作，致力于在人力資源管理工作方面有所發(fā)展有志人士，性別不限，地域不限，能適應(yīng)短期出差工作； 3、 形象氣質(zhì)佳，親和力強、思維活躍、敏感性強，優(yōu)秀的人際溝通技能和談判推動能力 4、 具備較強的抗壓能力及創(chuàng)新精神，對各項工作的整合能力及綜合運作能力出色，團隊歸屬感強； 5、投遞簡歷時請附個人近照，合著約見，恕不接待自行來訪；
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