主要職責(zé): 1、負(fù)責(zé)公司現(xiàn)有品牌陳列管理與督導(dǎo)檢查工作,做好店鋪日常陳列維護(hù)督查工作。 2、負(fù)責(zé)根據(jù)品牌公司各階段推廣活動(dòng)計(jì)劃,推出和設(shè)計(jì)每月符合公司的陳列模式,并做好跟蹤和指導(dǎo)工作。 3、參與公司新開店、整改店鋪陳列調(diào)場(chǎng)工作,并依據(jù)平面圖提出合理化陳列布局意見,并進(jìn)行后期合理局部調(diào)整。 4、做好開店前店鋪SKU數(shù)量的統(tǒng)計(jì)、員工的陳列培訓(xùn)工作,繪出陳列架構(gòu)草圖。 5、模特與陳列衣褲架數(shù)量核算工作,并與市場(chǎng)和開發(fā)部做好溝通。 6、對(duì)客戶陳列做出周工作計(jì)劃,月工作計(jì)劃,并對(duì)其進(jìn)行有效的績(jī)效考核。 任職要求: 1、具有敏銳的時(shí)尚嗅覺,熟悉服裝的色彩、面料及搭配技巧; 2、精通櫥窗、賣場(chǎng)陳列,色彩組合搭配、賣場(chǎng)區(qū)域劃分及通道規(guī)劃、櫥窗燈光設(shè)計(jì); 3、熟悉新店開張、特殊節(jié)假日活動(dòng)、折扣期間的情景陳列; 4、服裝或藝術(shù)類大專及以上學(xué)歷; 5、3年以上品牌服裝公司陳列工作經(jīng)驗(yàn),年齡26-30歲之間; 6、能熟練使用OFFICE辦公軟件、PHOTOSHOP等圖像軟件; 7、具備較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力,熟練掌握相關(guān)產(chǎn)品知識(shí); 8、可出差工作 |